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第22章 态度决定一切

“敬业,是对良知的尊重,是神圣在工作中的体现,是在工作中流露的优秀品德与人格———自觉与自重。”

———塞利·萨拉斯瓦蒂

人们常说:世界上最怕的就是“认真”二字。如果工作认真严谨,一丝不苟,就可以避免绝大部分工作失误或差错。遗憾的是,由于疏忽、敷衍、偷懒、轻率而造成的可怕惨剧,在人类历史上无时无刻不在发生。

而心不在焉、马马虎虎,正是职场上俗称的“烂苹果员工”的一大劣迹,这也是导致他们最终失业的原因之一。这种人若去建造房屋,凭着他们那半生不熟的技术,恐怕在砖块和木料拼凑成的建筑尚未售出之前,就已经在暴风雨中坍塌掉了。若让他们去当医生,他们只会草菅人命,视生命如儿戏。在这些人的工作中,疏忽、失误随时都会发生。

如有一位业务人员缺少认真负责的态度,在第一次没有弄清客户需求的情况下,就胡乱答应下来:“可以,一切都没问题,我们可以做到。”及至与客户签约时,才发现自己公司的产品根本达不到对方的要求,或者所签的合约难以兑现。这样一来,势必要技术人员或研发人员设法解决合同中所做的各项承诺,或者正准备开始时,客户却表示因为内容不符,又不想签约了。出现这种情况,是多么令人遗憾而又可恨啊!

遗憾在于,有可能成为你的顾客的潜在客户,却最终因此而无法成为你的顾客;可恨在于,由于工作态度不认真,结果无端耗费掉许多员工的时间及精力,仍然没有办法弥补第一次没把事情做对的后果。

问题是只要“烂苹果员工”还存在一天,这些惨剧或“人祸”就无法避免。尽管从表面看来,“烂苹果员工”也时常会装出一副很敬业的样子,但结果总无法令人满意。懒懒散散、漠不关心、马马虎虎的做事态度似乎已经变成了常态,除非苦口婆心、威逼利诱,或者奇迹出现,否则没有人能一丝不苟把事情办好。

这些人在学生时代就养成了马马虎虎、心不在焉、懒懒散散的坏习惯。随着学业的结束,他们又把这些恶习带入社会,一旦这种人成为领导,其恶习也必定会传染给下属。如果他们是作家,文章必定漏洞百出;如果他们是一个管理者,部门工作必定一塌糊涂。

第一次就把事情做对,虽然在第一次要花比较多的时间,虽然在一开始会需要投入较多的心力,在一开始会看似较无效率(无法看出显著的成效),但在第一次就养成的好习惯是无人可取代的。

卡耐基年轻时曾到某公司应聘临时职员,工作任务是为这家公司采购物品。负责招聘的主管对他们这些应聘者进行了一番测试后,留下了他和另外两名优胜者。随后,主持招聘的人提了几个问题,每个人的回答各具特色,主持人很满意。

面试的最后一道是笔答题。题目为:假定公司派你到某工厂采购2000 支铅笔,你需要从公司带去多少钱?几分钟后,应试者都交了答卷。

一名应聘者的答案是120美元。主持人问他是怎么计算出来的。他说,采购2000 支铅笔可能要 100美元,其他费用就算20美元吧!主持人未置可否。

第二名应聘者的答案是 110 美元。对此,他的解释是:2000支铅笔需要 100美元左右,其他费用可能需 10美元左右。主持人同样没表态。

最后轮到卡耐基了,主持人拿起他的答卷,见上面写的是113.86美元,主持人让他解释一下答案,卡耐基说:“铅笔每支5美分,2000支是100美元。从公司到这个工厂,乘汽车来回票价4.8美元;午餐费2美元;从工厂到汽车站为半英里,请搬运工人需用1.5美元??因此,总费用为113.86美元。”

主持人听完,露出会心的一笑,卡耐基自然被录用了。

数字精确到了尾数,表明一个人对工作的认真严谨程度。只有这样的人才能得到别人的信任,别人也才敢把一些重要的事情交给其去办。

百年老店全聚德的员工也有这样的素质,从几个数字就可看出他们员工一丝不苟的精神:烤鸭出炉后5分钟之内给客人端上餐桌,一只鸭子必须片成108片,荷叶饼宽15厘米、长17厘米的规格丝毫不能差。靠着这些,全聚德走过了130多年的历史,成为中国饮食业的第一品牌。

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