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第29章 3 研究方法

数据的收集中的研究资料取样、问卷的发放与回收、问卷设计见第6章。变量度量除了竞争战略如下所述之外,其他变量如薪酬体系、企业绩效、人力资源效能等度量同第6章。

竞争战略的度量。关于竞争战略的测量在国外已经发展得比较成熟,由于LI和ATUAHENE-GIMA的研究对象是中国大陆的企业,修订后的量表更适合中国情境,该量表信度较高(CRONBACHA系数为0.83),所以本研究主要采用LI和ATUAHENE-GIMA(2001)的量表。另外,其余部分题目选自COVIN和SLEVIN(1989);DELERY和DOTY(1996)的量表。

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