登陆注册
11078000000010

第10章 成功的物流模式(3)

1983年时,沃尔玛斥资2400万美元建设卫星通信系统,此系统能让总部将每目的销售情况传送给5000家供货商,以利于其随时盘点货品;而各商场亦设有专门负责排货的部门,只要销售出商品,就能利用与收款机相连的计算机实时记录下来,因此能准确掌握每日商品的实际销售情况。沃尔玛在分店、供货商、配送中心之问建立的卫星通信网络系统能使配送中心、供货商及各分店的销售点同时联机操作,短短数小时内便可完成填写订单,各分店订单汇总、送出订单等流程,大幅提高了营业效率和其准确性。

沃尔玛完善的物流配送系统是其能达到最大销售量和高存货周转率的核心。沃尔玛首家配送中心成立于1970年,当时负责供货给4个州的32家商场,集中处理公司40%的销售商品量。随着沃尔玛的不断发展壮大,配送中心的数量也逐渐增加,至今,沃尔玛配送中心分别服务于美国18个州约2500家商店,整体销售商品有85%是由这些配送中心供应的,而其竞争对手只有50%~60%的商品是集中配送的。如今,沃尔玛在美国拥有的完整物流系统不仅包括配送中心,还有更为复杂的资料输入采购系统、自动补货系统等。

20世纪80年代末期,沃尔玛开始利用电子交换系统与供货商建立自动订货系统。该系统又称无纸贸易系统,利用条形码扫描、卫星通信与供货商每日交换商品销售、运输和订货信息,并传送供货商商业文件、采购指令、获取收据和装运清单等;同时也让供货商能及时掌握产品的销售情况,以期实现商店销售与配送同步、提高工作效率、降低成本等经营目标,从而使沃尔玛超市所售货物在价格上占有优势,并大幅提高劳动生产率。之后,沃尔玛把其中节约下来的成本回馈给顾客。

众多先进技术使沃尔玛拥有完善的物流管理体系,这表示沃尔玛的存货不需太多,可将原先占据资金的运转量转化为高效率的货物添购,同时也更能精准地掌握到货时间,从而将更多热卖商品送上货架,大幅促进销售。

7.经营竞争优势

我们的配送系统所实现的规模经济和规模效益是我们最大的竞争优势之一。

——沃尔玛

沃尔玛的经营竞争优势来源于许多不同的重要方面,其中最重要的方面是它为补充存货而与各个卖主建立的伙伴关系。这也是为什么沃尔玛无法通过配送商、批发商或产家的代理经销商开展业务的原因之一。沃尔玛的商品销售周转速度很快,所以对商品的需求量也大得惊人。也正是因为如此,物流部门要做到能及时补充存货,保证商店永不缺货,这对零售商实现经营目标有着极为重要的意义。沃尔玛拥有一支庞大的运输队,这无疑有助于沃尔玛实现及时到位的存货补充。沃尔玛的中心辐射配送战略是该组织经营竞争优势的关键。山姆·沃尔顿在《美国制造》一书中这样写道:“每个商店距离某个配送中心不得超过开车行驶一天的路程,这样我们就能尽力将货物从仓库运到商店。然后我们会在该区域的地图上一个州接一个州、一个县接一个县地占领市场,直到市场饱和。”通过制定这样的经营战略,沃尔玛能够实现效率最大化和仓储、配送、物流成本的最小化。通过对配送中心战略位置的选择和交叉装卸,公司实际上能够将商店用于仓储和滞留存货的空间减少到可用空间的10%,而其竞争对手一般须用25%的空间来储存货品。这样,沃尔玛通过扩大用于出售商品的空间,在提高销售效率的同时降低了仓储成本。

山姆·沃尔顿在谈到配送对沃尔玛的成功所起到的重要作用时说过:“我们被迫在配送和沟通方面有超前的时间观念,因为我们的商店都坐落在很小的市镇,我们必须与这些分店保持联系,保证货物的充足供应。朗·梅尔在接管配送部门后开始设计和建立一个新的体系,使公司的发展能跟得上利润的增长。他是促使我们跳出老的运输方法,转向新模式的主要推动力。以前我们都是每个商店先直接向生产厂家订货,然后由统一的承运方将货物直接运送到各个商店。现在我们有了新的模式,比如商品统一订货制度,即将各个商店的订单集中到配送中心进行统一订货,并实行交叉装卸,即从各个商店统一预定的商品将在仓库接收,然后马上就运走,不在仓库停留。”

沃尔玛通过与供货商建立紧密的联系,不断调整自己的配送和运输管理系统,并降低成本,真正做到了让利于顾客,也给自己的竞争对手以沉重的打击。沃尔玛的配送中心分布在约120个社区,规模的确很庞大。它们的占地面积分别为50~100万平方英尺不等。

这些大型的配送中心拥有长达数英里的高速传输带和最先进的技术,有的配送中心雇员超过一千人,每天它们都要将上千万件的商品运往全国各地的沃尔玛分店。这些配送中心的地理位置按照山姆·沃尔顿的中心辐射战略散布全美国。

沃尔玛无疑是世界上科技化程度最高的公司之一。沃尔玛店面的地理位置分布很散,如果没有最先进的配送技术的支撑,它的经营活动就难以维持。当你信步走进沃尔玛商店的大门感受着店员友好的问候时,你根本就不会想到沃尔玛拥有世界一流的私人部门信息技术机构。存货管理、卫星技术和即时销售追踪系统使沃尔玛成为零售技术的领军者。关于沃尔玛采用先进技术所产生的深远影响,一个很好的事例就是它在美国境内所有分店的室温都由位于阿肯色州的总部统一控制。比起沃尔玛的技术,更让人印象深刻的是它对信息进行加工并将其运用到决策和战略实施中去的能力。

正如埃比·朗波所说:“想要知道沃尔玛究竟有多大,你只需要想想仅在2001年11月23日这一天,这家有着40年历史的零售巨头就售出了价值超过12.5亿美元的商品。公司拥有4457家分店,3万家供应商,年销售额超过2170亿美元。按照CEO凯文·特纳的说法,因为使用集中的信息系统并配套使用国产同源条码使沃尔玛具备了竞争优势,有助于其在零售业保持最低的成本结构。”

在一次采访中,特纳进一步解释说,尽管分店的地理位置不同,但体系都是大致相同的,以保证人员在各店之间的顺畅流动。山姆·沃尔顿的经营理念是“有用的就坚持使用,没有的就扔掉”。沃尔玛的经营者们也确实是按照这一信条走出店门,深入了解市场行情以不断完善运营体系的。

在沃尔玛超市,每件商品都有自己的通用产品代码。许多竞争对手仅在一类商品上使用一个条形码,而不会在每件商品上都使用。沃尔玛的前任商品主管比尔·菲尔德曾举例说,“沃尔玛就连每一件圣诞节的小装饰品都有通用产品代码。”通过对存货如此细化的管理,沃尔玛能够对每件商品的销售周转状况进行追踪记录,从而据此为实现每平方英尺销售额的最大化做出订货决策。

条形码的使用节省了将价签贴在每件商品上的人力成本,贴在货架上的价签则可以为顾客提供必要的价格信息。库存情况在商品售出时即可通过柜台的通用产品代码扫描仪自动进行监控。这一商店存货管理体系实现了供货商补充存货的自动化,降低了成本,使“天天平价”成为可能。不过,随着沃尔玛的发展壮大,这项曾带来丰厚利润的条形码价签技术已渐渐落后于时代了,取而代之的是最新的供应链技术。

零售技术标准的变化可谓日新月异。新型的技术如无线射频电子标签技术(RFID)、电子产品条码技术(EPc)已经通过了试验,即将投入使用。新技术将会再次对竞争者和供应商产生深远的影响。它们会使运输和存货管理更精确,最终能减少货物损耗。像沃尔玛这样整箱运输的公司采用这项新技术会更有利。而那些需求量不足整箱,要被迫拆箱从中拿出散货的公司很可能无法承受采用无线电识别技术的高成本。当然,随着这项技术的发展演进和成本的降低,上述情况会有根本的改观。

一个来沃尔玛应聘的原凯玛特的区域经理讲述了当沃尔玛在科罗拉多州的丹佛市开设新店时,他所面临的巨大技术挑战。当时,沃尔玛决心在丹佛的市场上占据一席之地,而战略当然就是天天平价。他说,当时沃尔玛的管理团队不停地到超市购物,进行购物车的比较,回去后他们就立刻利用计算机技术将那些标价比凯玛特高的商品进行重新标价,这就演化成了一场价格战。凯玛特的管理者也可以去光顾沃尔玛的超市打探价格,但问题是当时凯玛特没有电子化的更改价签的技术,所以只好用人工贴价签,这就必败无疑了。竞争失败的原因不仅在于沃尔玛具有竞争优势,也在于凯玛特本身处于技术上的劣势从而提高了劳动力成本。

沃尔玛的中心辐射配送战略,复杂的商店信息技术系统,交叉装卸,与供货商的合作伙伴关系,保证了其产品库存的及时补充。公司自有的运输队能保证在24~48小时之内按各店的需求送货上门。沃尔玛的管理层将公司视为一个配送公司而非一个零售公司,也正是其出色的配送技术使得沃尔玛从众多零售商中脱颖而出。沃尔玛将销售定义为从供货商取货到将商品放进顾客汽车的后备箱这样一个连续的过程,他们致力于高效而迅速地完成这一交易过程并尽可能地降低成本。

同类推荐
  • 乔布斯内部信件

    乔布斯内部信件

    本书收集分析了乔布斯的众多私人信件,其中有很大一部分是从未公开过的信件。通过分析乔布斯的这些私人信件,作者米利安逐步解析乔布斯的为人,处事,以及其经营理念。
  • 私营公司领导9大管理之道

    私营公司领导9大管理之道

    本书引进国外公司管理的先进理念,同时有针对性地就一些问题进行了实战分析,注重以生动的例子说明理论,读后能学,学后能用。其目的是希望私营公司领导,能够结合实际,从中大幅度强化自己的管理之道,把公司带入到一个市场竞争中的“奔跑状态”——赢得高效的胜局!
  • 餐饮管理学

    餐饮管理学

    本书介绍餐饮的发展状况,餐饮经营与餐饮产品的特征,并介绍世界及中国餐饮文化,讲述了餐饮实体经营的基本概念和特点,对餐饮经营理念做了阐述,详细讲解了餐饮经营方式的选择问题等。
  • 世界上最伟大的推销员

    世界上最伟大的推销员

    这本书改变了乔·古拉德与原一平的人生,同样也将会改变你的命运。一经问世销量迅即突破100万,被18个国家引进传阅,全球销量最大的成功励志书之一。
  • 用忠臣掌权,按能力重用

    用忠臣掌权,按能力重用

    本书为企业经营管理类图书,以“忠诚”和“能力”为关键词,从企业人事管理的实际出发,详细阐述企业领导识人、择人、用人、管人等方面的方法和技巧,帮助读者熟悉各种性格人才的特点,有针对性地对其重用和引导,使之最大限度地发挥自我价值,为企业创造更多的效益,并进一步完善企业人事管理机制。
热门推荐
  • 重生之找个人宠我

    重生之找个人宠我

    如果自己的人生再来一遍,你会怎样,也许有大作为,也许挥霍,但是有很多时候平平凡凡才是真,但是,重来的人生还是会有不同,心境变了,环境变了,身边的人变了,这样的生活中有酸甜苦辣,可是终归我可以自己掌握人生,可以改变自己想要改变的事。重生,也许就是幸福的开始······本来还在为自己的未来打算,结果却意外重生到小时候;本来不想恋爱,却意外的早恋,并被伤害;酒后吐真言,倾诉的对象却成了暗恋的对象;其实她的目标很简单,找个人宠自己,只是不知道会不会成功??????
  • The Countess of Saint Geran

    The Countess of Saint Geran

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。
  • 心理治疗话语的语用特征研究

    心理治疗话语的语用特征研究

    心理治疗是“以言治病”(talkingcure)的实践活动。心理治疗话语是各种心理治疗知识、治疗理论、治疗模式、治疗技术、治疗方面的专业术语以及治疗实践的总和。话语在心理治疗实践中的重要性使其成为心理咨询研究中的一个重要领域。本书以话语分析理论、目的与合作原则以及治疗关系理论为基础对中国心理治疗话语的语用特征进行了研究,研究内容主要包括心理治疗会谈中的问答互动结构、对应结构、解述话语、问话的预设机制与语用功能等方面。
  • 破灭乾坤

    破灭乾坤

    天地朽而吾不朽,日月灭而吾不灭。诸天万界唯武独尊!唯吾独尊!高手,是用来鄙视的。天才,是用来践踏的。强者,是用来屠杀的。神魔,是用来屠戮的。……当然了,如果是美女色诱的话,那也只好屈从了……破灭一群:87242365,二群:94460342进群申请请打上:3G、破灭乾坤或是一心向道,否则不给进。
  • 高手之高高手

    高手之高高手

    翻手覆云雨,一指定乾坤,笑傲江湖行,高手高高手
  • 二次元玩家

    二次元玩家

    一场,神灵的游戏。一位,被选中的玩家。一次,蜕变。
  • 传奇妖父异界纵横

    传奇妖父异界纵横

    楚凌带着游戏中的终极武器和五颗可以孵化出BOSS级的彩蛋重生到了异世。热血的佣兵、绝世的美人、举手投足可以毁灭一座城池的元素修炼者,凶残的魔兽,恐怖的圣兽,无敌的帝兽,乃至魔神兽,一一呈现在他的眼中。神兵很牛有木有?看我从一把低级的斩马刀升级到传说中的天龙圣剑!彩蛋给力有木有?嗜血系BOSS、进化系BOSS、召唤系BOSS,一个都不能少!而且楚凌发现,他的神兵中,封印了一个极为恐怖的存在,那个存在交给他一系列逆天的功法……
  • 金匪

    金匪

    一个失意的网络写手、临时工,路边摊的一次酒醉,穿越到混乱的民国年代,成为一个一无所有的农民。一同穿越的居然还有酒肉朋友和烤串的师父,他们非富即贵。朋友背叛、一无所有,看主人公伊万三如何混迹时代的铁血征程
  • 飘落的青春岁月

    飘落的青春岁月

    个寒门浪子的青春岁月,有多少悲伤,多少哀愁他将如何面对自己人生中的各种挑战.他将如何走向一个成熟的自我。。年轻真好呀,那年轻时的激情是我们成年之后再也触摸不到的灵魂。
  • 不能说话的十二岁

    不能说话的十二岁

    让一个十二岁的孩子一个月不说一句话可能吗?让一个十二岁的孩子一个月不说一句话为什么?让一个十二岁的孩子一个月不说一句话是不是一种计谋?让一个十二岁的孩子一个月不说一句话是不是一种酷刑?千奇百怪的一遭遇,生死攸关的考验,战争对人性的挤压,厄运对生存的挑战……一切尽在本书之中。艰难困苦陪伴青春岁月,理想之光照亮少年之心。