你要是在工作中找不到快乐，就绝不可能在任何地方找到它。对自己的工作感兴趣，可以将你的思想从忧虑上移开，让你的工作变得更加简单和高效，最后还可能为你带来晋升和加薪的机会。即使不这样，也可以把工作中的疲劳减至最少。
美国的一部音乐喜剧中有一位叫安利的船长，他在中间插剧时说了一段颇富哲学意味的话：“这些人们是多么幸运哪！因为他们正在做他们喜欢的事！”
事实证明，人们在从事自己最喜爱的工作时效率是最高的。人们只有在享受工作时才会有用不完的精力，有更多的快乐，没有忧愁，也不知道什么是疲倦。兴趣有了，精力和效率才会有，工作也会因此而变得轻松简单。
那么，我们如何才能保持自己对工作的兴趣呢？例如当你发觉你对一份工作打不起精神的时候，你该怎么去做呢？在这里，有—位打字速记员的方法很值得学习。她在一家石油公司服务，每月总有那么几天她必须去做她视为最呆板的事，那就是把印好的石油契约整理好，记下指数，然后再予以统计数量。
这件工作是那么的令人厌烦，她决定要使它做起来更有趣味些，从此她把每天早上的数量统计出来，下午的时候尽量去超越早上的数量，第二天试着去超越前一天的成绩，结果呢？那个部门的所有同事没有一个做得像她这么出色的。
那么，她得到了什么回报呢？赞美？不！感谢？不！升职？不！加薪？不是的！至少她不必为无聊而感到疲倦，她得到一种精神上的自我鼓励，连那种没有人要干的无聊工作她都可以做得这么起劲，以后还有什么工作不能做？从此她精力更旺盛，做事更热心，工作之余她也感到更快乐了。
由此可见，一个人若热爱自己的工作，那么工作就不再是一份苦役，而是充满了乐趣。用一种快乐的心境做自己的工作，你的工作就会变成是一种享受。有个英国记者到南美的一个部落采访。这天是个集市日，当地土著人都拿着自己的物产到集市上交易。这位英国记者看见一个老太太在卖柠檬，5美分一个。
老太太的生意显然并不太好，一上午也没卖出去几个。这位记者动了恻隐之心，打算把老太太的柠檬全部买下来，以便使她能“高高兴兴地早些回家”。
当他把自己的想法告诉老太太的时候，她的话却使记者大吃一惊：“都卖给你？那我下午卖什么？”
人生最大的价值，就是对工作有兴趣。爱迪生说：“在我的一生中，从未感觉是在工作，一切都是对我的安慰……”然而，在职场中，像卖柠檬的老太太那样，对自己所从事的事业充满热情的人并不是太多，他们不是把工作当作乐趣，而是视工作为苦役。早上一醒来，头脑里想的第一件事就是：痛苦的一天又开始了，磨磨蹭蹭地挪到公司以后，无精打采地开始一天的工作，好不容易熬到下班，立刻就高兴起来，和朋友花天酒地之时却总不忘诉说自己的工作有多乏味，有多无聊。如此周而复始。长此以往，效率很难会有所提高。
工作是一个人幸福和快乐的源泉。卡尔文·库基说过：“真正的快乐不是无忧无虑，不只是享受。这样的快乐是短暂的，缺少一份充满魅力的工作，你就无法领略到真正的快乐和幸福。”然而现实中能领略到工作中的幸福和快乐的人却寥寥无几。
工作是一个人价值的体现，应该是一种幸福的差事，我们有什么理由把它视为苦役呢？有些人抱怨工作本身太枯燥，然而，问题往往不是出在工作上，而是出在我们自己身上。如果你能够积极地对待自己的工作，并努力从工作中发掘出自身的价值，你就会像上文中的老太太一样，发现工作是一件非做不可的乐事，而不是一种使人烦恼的苦役。
有本书叫做《栽种希望、培育幸福的人》，书中有个法国人，他独自生活在法国东南部一块荒凉的土地上。他的生活很简单—每天都出去种树。
一年又一年，他不辞辛劳，就这样每天都坚持栽树。
慢慢地，树成为了森林，并保存住了土壤里的水分，于是其他的植物也能够生长了，鸟儿们可以在这儿筑巢了，小溪可以流淌了，这儿又成了适合人类居住的绿洲。
他用自己的辛勤劳作，完全改变了整个地区的自然环境。原来离开那儿的人，又重新搬了回来，幸福地生活在这片土地上。
这是一个关于工作的意义和快乐的故事。每天努力工作，为自己，也为他人栽种希望，培育幸福。这个工作可能简单而普通，但可以为我们带来无比的快乐和自我成就感。
曾经在美国费城的大楼上立起第一根避雷针、有着“第二个普罗米修斯”之称的富兰克林，说过这样一句话：“我读书多，骑马少，做别人的事多，做自己的事少。最终的时刻终将来临，到那时我但愿听到这样的话：‘他活着对大家有益’，而不是‘他死时很富有’。”活着对大家有益，这就是工作赋予我们的意义—它们为我们指明方向，指引我们排除生活中的种种引诱和干扰，朝着既定的目标前进。如果我们能够明确感受到自己的工作对于他人的价值，我们就会从中发现无穷的乐趣。如果我们能够用一份良好的心境去寻找工作的意义和乐趣，那么烦恼和疲劳将会被充满激情和高效的工作所代替。
有一个叫麦克的年轻人，他的工作是煎汉堡。他每天都很快乐地工作着。尤其是在煎汉堡的时候，他更是专心致志，许多顾客对他为何如此开心感到不可思议，十分好奇，纷纷问他：“煎汉堡的工作环境不好，又是件单调乏味的事，为什么你可以如此愉快地工作，并充满热情呢？”
麦克自豪地回答道：“在我每次煎汉堡时，我便会想到，如果吃汉堡的人可以吃到一个精心制作的汉堡，那么他就会很高兴，所以我要好好地煎汉堡，使吃汉堡的人能感受到我带给他们的快乐。看到顾客吃了之后十分满足，并且神情愉快地离开时，我便感到十分高兴，心中仿佛觉得又完成一件重大的工作。因此，我把煎好汉堡当作是我每天的一项使命，要尽全力去做好它。”
顾客听了他的回答之后，对他能用这样的工作态度来煎汉堡，感到非常钦佩。他们回去之后，就把这样的事情告诉周围的同事、朋友或亲人，一传十、十传百，很多人都喜欢到这家麦当劳店吃他煎的汉堡，同时看看这个“快乐煎汉堡的人”。
顾客纷纷把他们看到的这个人认真、热情的表现，反映给公司。公司主管在收到许多顾客的反映后，也去了解情况。公司有感于麦克这种热情积极的工作态度，认为值得奖励并给予栽培。没几年，他便升为分区经理了。
麦克把每做好一个汉堡并让顾客吃得开心，当作是自己的工作使命。对他而言，这是一件有意义的工作，所以他满怀信心、充满热情地去工作。
工作是人生中不可或缺的一部分。当我们把它看作人生的一种快乐的使命并投入自己的热情时，上班就不再是一件苦差事，工作就会变成一种享受，一旦工作成为你的乐趣，你的工作热情和效率就会大大提高。
高效悟语
对自己的工作感兴趣，可以将你的思想从忧虑上移开，让你的工作变得更加简单和高效。
