最有可能结识男朋友、发展恋情的地点是——办公室。答对了！面对办公室恋情，多数人持否定态度。但事实上也并不全都如此，据英国的一个最新统计，办公室促成了英国1/4夫妻的姻缘。可见，理智培育办公室爱情，终能修成正果。心理学家认为，工作场所是最有可能寻找到意中人的地方，在共同的环境中人们容易培养出共同的习惯和个性，这些都是爱情的基础。
保密措施
办公室恋情浪漫而有情调，但要尽量勿使办公室恋情曝光。如果别人发现了，他们会开始猜测你下班后去哪里，而不再关心你的工作表现；或者你的同事会开始认为你是那种收集男友的女人。而且，假设你是和一位高阶主管约会，别人更可能这样想：你就是靠和男人来提升自己的职位。
这样的揣测就曾经发生在27岁的秘书梅兰身上。她在外商公司工作，和33岁，另一个单位的主管相恋。某天夜晚有人看见他们手牵着手走出大楼，八卦便开始流传，比Email的速度还快。梅兰说在同事间的声望开始一路下滑，没有人信任她，深恐她会将彼此间对公司的批评或处理顾客的问题告诉主管。她的同事也开始看轻她，还有人在她背后指指点点的，说她：长的不怎么样，但是怎么那么有办法。
最后，为了让伤害降至最低，梅兰主动向人事室主任请调，并让另一位秘书知道她已这么做。但人事室主任认为，那位主管并非梅兰的直属上司，没有调职的必要。梅兰这次正式表明清白的方式奏效了，有人开始传说老板并不在意此事，八卦消息才慢慢静止下来。
你不会希望有人以错误方式来评估你在公司的能力表现与价值，切记谨慎处理八卦传闻，你可以：将你们到公司上班的时间错开。因为再没有比同时走进公司更明显表示：“我们昨天一起过夜。”尽量别在上班时间碰头并尽量减少独处的时间，相反的，你应多花点时间和同事一起用餐，或参与团体活动。不要把私人事情带进办公室。如果你的确需要在上班时间讨论私事，到外面讨论，去吃午餐，去公园，或者除了你和他的办公室之外的任何地方。
如果你真的陷入了办公室之恋，一开始很多人会选择秘密交往。不过办公室是一个是非之地，纸焉能包得住火，结果你们仍在考虑是否公开的问题。要知道公开后所面临的压力非同小可，若他也愿为之，足见他对感情是认真的。有五种公开恋情的方法，都可以把冲击力减至最低，你可以在公司举行的庆祝会上宣布；在公司快要举行员工旅游前，以避免房间分配问题引起尴尬而公布；在与公司同事共进午餐的时候；在会议快要结束时宣布。
如果你认为上述四个方法，需要太大的勇气，也可请公司主管代为发布消息。主管权威的传达，一定会让同事们对你俩的交往产生正面的感觉。
公私分明
朝九晚五？那已经是唐宋传奇，今天的现实是朝九晚九。屈指算算，每天和同事们共处的时间已经超过 12个小时。办公室狭小的空间里，有的是机会让每个人充分表现优缺点，据说，就是这样长时间的相处和加班，成为滋生办公室恋情的温床。但是，办公室恋情最大的麻烦是把私事和公事混为一谈，感情中的双方会很难把同事和恋人的界限划分得那么清楚。所以，处理不当，办公室恋情会相当危险。
叶小姐是一家投资公司职员，在公司为成立新部门组织的培训班上认识了王先生。培训班结束，叶小姐和他也擦出了火花，为了避免被大家的闲话“浇灭”，“小火苗”只能在暗中发展。午休时间逛马路，两个人先偷偷约好地点，再一前一后分头行动。如果遇到“突发险情”，他们两人立即“作鸟兽散”，要不是可以发“短消息”，他们恐怕要失散一个中午。但刻意制造的假象终归骗不过同事“雪亮的眼睛”。因为叶小姐身材高挑，同事就会以身形高大的他来探她的口风：你找男友，起码得有他那个高度。
当所有的人都认定他俩已经“铁板钉钉”时，部门却要重新划分了。主任一道“密令”，钦点他调离13层的A部，进入21层的B部，至于他在A部时的客户资源，主任却意味深长地让叶小姐通通“接盘”，之后，他俩的薪水急剧变化：王先生缩水，叶小姐上扬。但她老感到别人在戳她的脊梁骨说她，把自己的快乐建筑在男朋友的痛苦之上。
朋友劝叶小姐跳槽，说是“一荣俱荣”难，“一损俱损”易。可在这个时候走人，叶小姐岂不要落个“吃里扒外”的骂名？思前想后，叶小姐索性宣布结婚，可他们注定还要“夹紧尾巴做人”。喝喜酒，我叶小姐请10个同事，王先生请10个同事，就会有人半真半假地逗你：半个公司的人都来了，这么招摇啊！
早上上班一起出门，叶小姐的名片夹、化妆盒有时就放在王先生的包里。等到白天想起来时，因为怕戴上“公私不分”的帽子，他们只能手自走半层楼梯，在紧急通道里“擦肩而过”，然后转身。如果叶小姐迫不得已要到21层，更是要“悄悄地来，正如那句：我悄悄地走，挥挥手，不带走一个眼神”。该躲的要躲，可同事们想说的还是说，如果他们上班去晚了，就会让人猜测他们昨天晚上肯定太辛苦；下班走早了，还有人会打听是妻子下厨做晚餐，还是丈夫“埋单”；就连公司组织吃年夜饭，同事们也要作“总结性”发言：你看，刚才领导问我们的都是公事，问你俩的可都是私事啊！
所以聪明女人千万不要把私生活的情绪带到工作中来。无论是对方令你愉悦还是烦恼，情绪不宜掺杂在工作中。如果做不到，还是请调为好，两人中有一人离开公司为宜。尤其注意，除非是公司的刻意安排，否则不要申请一起出差或者一起完成某项工作任务，更不要两个人在早上同时迟到，这样容易让人有不良的联想。
成功守则
既然未来若干年内人类仍不会完全改变在办公室工作的习惯，那么，办公室的恋爱事件还将会每天发生。也难怪，朝九晚五，同事相处的时间超过家人。相处久了，就是对阿猫阿狗都可能产生温柔的情绪，更不要说人了。合作一件工作，为一个目标努力，同喜同悲，甘苦与共，自然会有一些感情滋长。
李佳，28岁，谢诚，31岁，同在证券公司上班 。拍拖了七年，他们俩今年二月在酒店举行了婚礼。在深圳这个速度就是效率的城市，七年才走向婚姻殿堂，算是不折不扣的长途跋涉。不过，他们俩都承认，作为办公室爱情，能够走到今天修成正果，其实已经是甜蜜多于苦涩了。
最开始拍拖的两年，他们经常提心吊胆。要保证公司上下看不出一点儿蛛丝马迹，他们俩只好在人前保持百分之两百的距离。当时二人还没有手机，就用CALL机留言商定下班后约会的地点，后来有了手机，就互发短信，若无其事下班，一前一后出门……平时公司搞活动，两人也尽量避免有任何牵扯，免得被人看出端倪。地下情让他们尝尽了见不得天光的烦恼。第三年，两人的默契竟然还是引起了大家的注意，同事们开始开他们的玩笑，但好在事情没有传进领导耳朵里。
此事令两人很伤脑筋，但工作和感情又都不想放弃。于是商量着，一定先把工作做好，用谢诚的话说就是“让领导觉得这个岗位非我莫属”。第四年，谢诚得到领导赏识，升为主任，而李佳的工作也得到上下一致好评。
纸包不住火，他们的恋情随之终于被同事们发现。当然更头痛，抱着坦白从宽的想法，两人去领导家主动认错，领导没有表态，可这已经让他们看到了希望。“经常和领导谈谈，表示自己的诚意和难处，领导慢慢会体谅的。”李佳说。
因为他俩在公司的人缘也特别好，不得罪人，所以没有勾心斗角的恶意阻碍发生。接下来的三年，事情从艰难到后来的有了一些进展，领导的口风渐渐变松。可是，尽管恋情被接受，还是没法结婚啊，李佳已经27岁，抱着破釜沉舟的决心，他们又一次找领导谈心。通人情的领导答应帮他们“试试看”。所谓“试试看”是把二人的结婚申请上报至证券公司总部，一层一层批下来，困难重重。然而果真是心诚则灵，辗转大半年，李佳和谢诚终于得到了允许结婚的特别批示。
可见陷入办公室恋情的人并非只有分手或换工作两种选择，只要遵循下面的守则，你也可以工作与恋情兼得。
一、开始时，你需要慎重考虑，在行动上，也需要慎重。成功的秘诀在于全方面的观察和慎重的考虑：你喜欢他，是因为他外貌吸引人，还是因为 工作的样子吸引你？如果你不能确定自己对他能有全方面的了解，那么，还是慢一点行动的好。想一想，万一所托非人，丢了心，又丢了工作，怎么办？
二、一旦你下定决心要发展的话，那么，明智一些。如果要邀约他的话，半公事、半私事地邀请他下班喝一杯会是个不错的开始。千万不要用公司的E—Mail地址和他传递情意，也不要让你们的交往在办公室里成为谈资。
三、在你们的交往过程中，办公室里的每时每刻都需要小心。即使你们之间进展得非常顺利，你天天都很幸福甜蜜，也千万不要带着花痴般的幸福走进办公室，不要用充满爱意的眼光在他身上打转，试试如以前一样正常上班。如果同事们知道了，那么大方地承认自己的恋情，并低调处理，尽量少泄露让人继续谈论的材料，慢慢地，同事也就不再关注你们了。
四、当一切都进行得很顺利，已经安全绕过了最初的障碍——同事对你们的诸多关心。当你们的关系继续发展下去的时候，注意将恋情与工作分开。在工作中，你们彼此之间是完全独立的两个个体，恋情不属于办公室。
五、恋情结束时，保持基本的礼貌。无论是你再也不能忍受他而甩了他，还是他负心，伤害了你，你都必须抗拒报复他的念头。在分手之后，向同事喋喋不休地批判他的人格或他的工作，都会让人觉得你是一个彻头彻尾的失败者。
即使你在心里面诅咒了他一万遍，只要你留在公司里，就必须做到对他礼貌而客气。坚持下去，也许你就不会再在乎，也许离开公司的会是他。还是妥善留好后路为好，省得大家难看。不管是什么原因分手，姿势漂亮，洒脱和不要报复是至关重要的。毕竟即使恋人做不成，大家还是同事——假如同事都做不下去，请选好另一家公司，当然你意外中了大奖除外。
选择办公室恋情实在是最节约成本的恋爱方式。两个人在一起上班，省了接送的时间和车费，就算加班，也可以算是一种约会方式。比起大多数被老板榨干最后的剩余价值而根本没有时间去约会的办公室“白骨精”阶层（白领、骨干、精英）——这可能也是办公室恋情可以盛行的原因吧，应该算是幸福的了。
趣味测试：
一两句笑话，三四次擦身，再加五六次的深夜共同加班，就这样搅动了写字间里暧昧情怀的一池春水。Office——一个提到爱情就过敏的地方，却最容易滋生爱的细胞。
相逢必定有缘，忙碌的白领们的爱情，在Office狭小的空间里，滋养生长。就像初恋总是萌芽于同学之间，一样的日久生情，一样的朝夕相处，同事之间的办公室爱情，无可避免。也许在进退维谷和左右为难中的爱情，才是真正的爱情。否则我们不能解释，为什么有这么多聪明的女子，会义无反顾地投入Office Love的危险漩涡。
想知道你在办公室谈恋爱的几率有多少？当你要谈办公室恋情时，是属于哪一类型的人吗？来做做如下测试吧。
1．当你觉得工作压力很大时，你最想用什么样的泡澡方式轻松一下？
A．泡日式汤包
B．滴几滴香精油
C．泡海水盐浴
D．泡玫瑰花瓣
E．浴室内点芳香蜡烛
测试结果：
选择A：你谈办公室恋情的几率有99%。你是属于‘誓死必谈型’的人，在你心里会认为如果错失办公室恋情，就代表自己失去人生另一种情欲体验的机会。
选择B：你谈办公室恋情的几率有55%。你是属于‘评估货色型’的人，你会告诉自己别傻了，除非是货色一流才会动手，否则一招不慎将会让自己名声扫地。
选择C：你谈办公室恋情的几率有40%。你是属于‘好兔不吃型’的人，因为你不想惹麻烦，所以就来个似有若无的感觉，这样保持彼此的神秘感也不错。
选择D：你谈办公室恋情的几率有80%。你是属于‘不谈可惜型’的人，你会告诉自己办公室恋情不谈白不谈，也许这是人生当中难得出现的特殊缘份。
选择E：你谈办公室恋情的几率有20%。你是属于‘后患无穷型’的人，你对办公室恋情避之而唯恐不及，因为在你的认知里，这种恋情一不小心就会陪上自己的前途。
