文化融通：中国企业的跨文化战略思维评论

本书对传统的人力资源管理的基本框架进行了补充和完善，在体系架构上，增加了人力资源的机制、人力流失过程管理、核心人才继任机制、构建学习型组织等内容。

2002年，顺丰已经包揽了深港货运70%的业务，但市领导却还不知道有一个叫王卫的人在这座城市里开办了一家行业龙头企业。这个员工人数十万、市场份额仅次于中国邮政的企业掌门人，面对自己的成功只是淡淡地说了句：“因缘际会。”这个快递之王如江湖高手，出招遒劲生猛却不见身影。于是我们忍不住探寻，究竟是什么样的特质让一个高中毕业的王卫走到现在。《快递之王》集结王卫不为人知的成长之道，他的白手起家和专注坚持值得奋斗中的年青人借鉴。

《承诺：企业员工最有效的执行之道》简介：承诺意味着不管发生什么，都要有足够的耐心按质按量地完成任务；承诺也意味不管遇到什么困难，都没有任何借口，而要有足够的信心努力去执行任务；承诺还意味着不给自己留退路，抱有足够的决心，破釜沉舟，背水一战，一定把任务执行到底。 承诺也能够激发员工无穷的激情和潜能。一个优秀员工应该敢于大胆向上司承诺，不找任何借口。如此，在你的职业生涯中，将没有什么不可能!

本书分三个部分共十三章，包括绩效管理基本理论、绩效管理流程、绩效评价方法三部分。

本书内容包括：破解执行密码、执行为何总是打折扣、在拖延中搁浅执行、拿结果复命、接受任务不走样、最好的时机是“马上”、做足执行的每个流程、执行重在高效、只为执行找方法、永远比要求更进一步等。

人类的未来充满了希望，明天的世界令我们无比期待。从历史中汲取知识，感悟人生，追求真理，是每个生活在21世纪的现代人的价值取向。在无比灿烂的历史星空中，众多世界杰出人物犹如明烁夺目的明星，让历史的时空如此地浩瀚，并给后人留下了一份极其珍贵的文化遗产与智慧结晶。期望本书能让广大读者，尤其是青少年朋友们，从世界杰出的人物身上，学习与借鉴人生的智慧，创造卓越的人生。

初见，他贵为皇子，她为臣。余年，她篡权夺位，他为囚。后来……

宁夏是中华文明的重要发祥地之一，历史悠久，民族众多，山川俊秀，民风淳厚，有着独特的历史遗存和文化特色。本书~记述了中宁的历史变迁，反映了鲜明的时代特征和民族特色，对中宁历史变迁的人和事作了生动而系统的阐述。

穿越修真世界的沈弥章从没想到，有一天还能死回来！等等，人类居然被丧尸逼到了生死存亡的边缘？这算什么末世？低等僵尸而已，符纸一张，好死不送亲~核武什么的，还是继续放在仓库里震慑友好邻邦吧~公理正义，绝不会永远只存在于大炮射程之内需知，科技纵然好，修仙也可靠！——道传天下，重启仙园——————————————————名字什么的，选好的被说没特色，于是我换名字了，被揍飞……

传言中，风流成性的慕三少对一女人情根深种，宠到天上。可事实上只有她知道这只专制的恶狼不过拿她当幌子罢了，再光鲜的外表也掩不住他禽兽的心！当他为她的无名指带上戒指时，他理所应当地要求，“听话，不要辜负我。”“如果……负了呢？”她不以为然。“那我就用世界上最结实的链子穿透你的锁骨，把你拴在我身边，永生永世。”没曾想，某一天，他的话真得应验了……

意外捡到一枚玉佩，倾冰颜被误认成了‘落水国’公主。各国纷纷派来和亲使者，欲要娶得‘落水国’曾经流落民间，现今备受宠爱的公主倾冰颜——各国才俊皇孙前来求亲，比试选亲，最后胜出的竟是天云国痴儿二皇子。他是装傻邪魅、文武双绝的金瞳天云国痴儿二皇子；他是才思敏捷、温文尔雅、精通模仿千百种声音的寒运国奇才太子……她是慧黠无双、才美双艳的替身公主，游离于各色古韵最杰出才俊之间的她，殊不知却搅动着叠叠红尘梦浪。他深爱着她，他也爱着她，他爱着他深爱着的她，日久生情，注定一世纠缠牵挂；各色的他，谁又注定是她心目中的他？

她遇见他，在最好的年华。暗暗喜欢多年，却在她决定离开的时候被挽留，她想任性一次，却无法完美，曾经种种只留在岁月中慢慢留念！

墨弦音表示入了《梦回江湖》这个游戏真是自己心塞过头才这样的吧！逗比多，事多，那么多年的同学在游戏里还有神秘身份欸……关键的一点是——那边那位大神求带飞可好，不然我该如何应对迎面而来的奇葩事物QAQ！【男主女主1V1】【九九的第一篇文，恩也可以叫我诺琦】【又名：如何被大神拐走、他们逼我肝游戏、我们有仇还是有爱！】

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因为鬼节凌晨出生克死父亲，母亲改嫁时将她丢到孤儿院，带着比自己早半小时出生的姐姐嫁给富豪薛家。没想到多年后，薛家找到她，利用继父和弟弟的生命威胁她，让她扮作死去姐姐的身份接近姐姐之前的旧情人，原因是拯救频临破产的薛家。对于这个从未谋面的‘姐夫’，要她去勾引，她不知该怎么做……