醉酒醉心

一穿越过来就是个杯具，杯具也就算了。还被人欺负？行，那我玩死他们。但是，尼玛居然还有婚姻？而且对象是最难搞的男银？？行，那就来个大逃婚。可是，为什么不管逃到哪里总是被他找到！这才是重点！某女：“姓颜的！你怎么老是抱着我不放？本小姐不服！”某男挑起眉来，问：“苏二的小短腿跑不过我啊，那请问苏二不想被抱着那怎么办？”某女顿时炸毛道：“颜九你闭嘴！”某男突然邪魅的一笑：“哦，本王突然想到一个好办法。”某女问：“是什么？”某男把某女扛在肩上，道：“这样不就好啦！”某女大叫：“啊啊！死颜九，快放开、唔！”某男：“你太多话了，回房好好调教调教，哈哈”某女已沉默....

我是赞儿，我粑粑是睡不醒的金钟仁，麻麻是小哥哥金俊勉。我是家里唯一的女儿兼忙内。可是我不是像奶包一样的团霸团宠，因为粑粑只爱麻麻，不爱我们兄妹仨。对了，忘记说，咱家的其他成员了，我有个大哥叫萌古，他是公认的门面哦，虽然我觉得我比他漂亮多了QAQ我二哥是个赞古吃货，粑粑很想让他减肥不过目测失败了。我还有各种各样的好亲故，再加上我粑粑麻麻组成一个奇葩团，好像叫茶蛋来着，据说是从外星来的......不过我发四我一直生活在地球上！ok，粑粑喊我去次饭啦！

传统人力资源管理模式已不能有效解决当今企业遇到的问题，因为中国的外部人力资源环境已经发生了深刻变化。基于这样的变化，《用最少的人创造最好的业绩》从企业经营者的视角重新审视人力资源问题——人力资源不仅需要管理，更需要经营。中国本土企业的人力资源管理必须以能够产生实际价值为衡量标准，合理配置有限的人力资源，提高人力资源利用率，以增加人力资源产出。作者将着眼点放在探讨如何有效利用激励杠杆，用最少的人创造最好的业绩。希望企业能真正找准绩效考核的出发点，转变用人观念与用人模式，优化岗位与人员配置，使个体与组织有机地融为一体，促使企业经营业绩获得大幅增长。

女皇天尺剑，天心天刀寒。四匙不现世，祖蛊空长眠。玉斧震幽冥，袖刀刺毫端，众宝得所聚，神器九鼎冉。华夏第一神器九鼎即将再现，华夏暗流汹涌，一场建国史上最大的内乱即将发生，弃子刘天被迫入世，面对华夏危机，刘天无奈代父接过重担，带着自己的一帮兄弟书开始征程。

该篇为宇天龙探险系列故事的第二部（第一部《司命符》已有网络完本）。为了寻找上古神器轩辕鼎，与倭人、黑帮、邪恶的武林高手斗智斗勇；在暗无天日的鼎冢地宫里，以生命面对各种凶险的机关和可怕的怪物。玄幻、真实相间，生动曲折，看一眼您不会失望。

应怜屐齿印苍苔，小扣柴扉久不开。春色满园关不住，一枝红杏出墙来。被身价千万的富豪老公金屋藏娇，一个30岁的少妇情感深处的自我独白；骨子里天生就充满了不安分的因子，一个49岁浪漫老男人的情感诉求；当身体无法满足，当心灵无法填满，寂寞、空虚、压抑……仿佛身体与灵魂都是缺失的，畸形的，呼之欲出的……

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什么？童养媳也能当真？都什么年代了，还兴这一套，都OUT啦。她申瑜苏绝对是要说不的。然而，竹马是条狼，别以为，用一钻戒就能让她投降，于是，竹马笑了笑，反问：“要怎么样，你才想嫁？”“我才不会为了一颗树，而放弃了整个森林。”“我就是你的森林。”？果断抱走！总裁哥哥是竹马，淘气妹妹你就别想逃~~~

异世穿越，人世挣扎，红尘久迷离，只为寻那无垠长生。磅礴星空，浩瀚世界，谁能执那命运乾坤于手中?神圣时代，道魔争锋，谁又能抵达那最终的巅峰王途？这一切都在《天祭》中。

他娶她为正妃，大婚当天却闹得鸡飞狗跳，夜里又让她独守空房。“在你愿意之前，我绝不碰你！”那夜，她却成为他发泄的解药。发现怀孕，她却是瞒着不说！醉酒之后，“陈少轩，我助你夺回江山，你还我自由！”诬陷、杀伐、一夜之间，王府化为火海，妾侍、美姬散了大半。重返封地，一切我陪你东山再起……他却无赖，欢愉过后，迷糊中耳边悠悠传来：“苏媛，江山我要，你，我也要！”