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第3章 平凡的是工作岗位,平庸的是工作态度

本章要点:

1.钻石就在自家后院

2.平凡和平庸都是一种态度

3.平凡的是工作岗位,平庸的是工作态度

4.超越平凡,才能摆脱平庸

5.轻视工作你将一无所获

6.雕塑自己最美的职业形象

钻石就在自家后院

美国演说家鲁塞·康维尔的著名演讲《钻石就在你家后院》曾在全美各个城市引起轰动,激励两代美国人在自己的岗位上勤奋耕耘。是什么让这个小小的故事产生如此巨大的效应,相信每个职场中的一员都会产生一定要读到它的欲望,那么接着读此篇文章,你会有意外的收获。

从前有位名叫阿里·哈法德的波斯人,住在距离印度河不远的地方,他拥有大片的兰花花园、稻谷良田和繁盛的园林。他是一位知足而富有的人。有一天,一位年老的佛教僧侣前来拜访这位老农夫,他坐在阿里·哈法德的火炉边,向这位老农夫讲述钻石是如何形成的。最后,这位僧侣说:

“如果一个人拥有满满一手的钻石,他就可以买下整个国家的土地。要是他拥有一座钻石矿场,他就可以利用这笔巨额财富,把孩子送至王位。

那天晚上上床时,阿里·哈法德变成了一个穷人——不是因为他失去了一切,而是因为他开始变得不满足。他想:“我要拥有一座钻石矿。”因此,他整夜难以入眠,第二天一大早就跑去询问那位僧侣在什么地方可以找到钻石。

“只要你能在高山之间找到一条河流,而这条河流是流淌在白沙之上的,那么,你就可以在白沙中找到钻石。”僧侣说。

于是他卖掉了农场,将利息收回,把家交给了一位邻居照看,然后就出发去寻找钻石了。在人们看来,他最初寻找的方向是十分正确的,他先是前往月亮山区寻找,然后来到巴勒斯坦地区,接着又流浪到了欧洲,最后他身上带的钱全部花光了,衣服又脏又破。

在旅途的最后一站,这位历经沧桑、痛苦万分的可怜人站在西班牙巴塞罗那海湾的岸边,怀揣着那位僧侣所激起的得到庞大财富的诱惑,将自己投入了迎面而来的巨浪中,从此永沉海底。

几十年后的一天,当阿里·哈法德的继承人(继承并居住在阿里·哈法德的庄园)牵着他的骆驼到花园里去饮水时,他突然发现,在那浅浅的溪底白沙中闪烁着一道奇异的光芒,他伸手下去,摸起了一块黑石头,石头上有一处闪亮的地方,发出彩虹般的美丽色彩。他把这块怪异的石头拿进屋里,放在壁炉的架子上,继续去忙他的工作,把这件事给完全忘掉了。几天后,那位曾经告诉阿里·哈法德钻石是如何形成的僧侣,前来拜访阿里·哈法德的继承人。当看到架子上的石头所发出的光芒时,他立即奔上前去,惊奇地叫道:“这是一颗钻石!这是一颗钻石!阿里·哈法德已经回来了吗?”

“没有,还没有,阿里,哈法德还没回来。那块石头是在我家的后花园里发现的。”

“我只要看一眼,就知道它是不是钻石,”这位僧侣说,“这确实是一颗钻石。”

然后,他们一起奔向花园,用手捧起河底的白沙,发现了许多比第一颗更漂亮更有价值的钻石。

这就是印度戈尔康达钻石矿被发现的经过。戈尔康达钻石矿是人类历史上最大的钻石矿,其价值远远超过南非的金百利。英国国王皇冠上的库伊努尔大钻石,以及镶在俄国国王冠上的那颗世界上最大的钻石,都取自那处钻石矿。

故事讲完了,无疑鲁塞·康维尔的演讲获得了成功,而这个故事也将永远地扎根在听到演讲的人的心田以及听者的后代的心田,不是吗?要不在一个世纪后的今天,当我们再次“聆听”戈尔康达钻石矿的发现经过,在抛弃其纯粹的偶然性和传奇色彩后,我们怎么仍然会被故事背后的深刻寓意所惊醒和震撼?

你是不是也经常希望别人的花园就是自己的,却很少去整治自家的花园?你仔细看过自己脚下的土地了吗?你注意自己手头的工作了吗?认真分析过手头工作可能给自己带来的机遇和巨大财富了吗?还是每天都在羡慕朋友的工作,甚至感叹成功者的机遇之可遇不可求?著名的成功学家奥格森·马登曾忠告职场中的年轻人:“如果一个年轻人在他的工作和生活中不能发现任何机会,而他认为自己可以在其他地方做得更好,那么他会感到非常内灰心失望。”

现在很多职场年轻人凭着自己有一点比别人优越的本领或有一份可以拿得出的高学历,就不可一世了,年少轻狂的他们往往对工作百般挑剔,即使有了一份工作,也经不起考验,于是,这些表面上看起来优秀的青年人,往往会对已有的工作感到不满,稍遇挫折或被老板或主管说了几句,就兴起“拂袖而去”的念头。

大部分年轻人不能清晰地意识到,自己手头的平凡工作就是—座宝贵的钻石矿,只要好好挖掘——全力以赴、尽职尽责地做好目前所做的工作,就能找到属于自己的“钻石”——包括职位的晋升和财富的增加。相反,许多人心态浮躁,他们总想:“做这份工作,有什么希望可言?”“混呗,干这差使能有什么出头之日!”对工作总是心灰意冷的人,不可能踏踏实实地做好本职工作。他们坚信世界上有很多挣钱或者成功的机会,于是他们焦急地等待,等待另外的时间,另外的地点,另外的行业,另外的工作职位,但绝不是现在,绝不是手头上这个日久生厌的工作;他们设想如何在将来提高自己,但却不珍惜眼前的机会。他们会像故事中的阿里·哈法德一样,在漠视自己的工作的过程中抛弃了本应属于自己的宝藏。

还有一些人,他们虽有一定的才华,不懂得珍惜,他们将自己的聪明用在挖苦别人的身上而没有用在自己手头的工作中,而是将宝贵的青春时间用在评论已经挖到“钻石”的人上。看到别人事业有成,挖到了“钻石”,他们撇撇嘴,一副不屑一顾的样子:“那算什么,有他那机会,我会比他更成功。”这些人的可悲之处在于,他们在设想“如果……”的过程中,浪费了青春,磨灭了激情,耗尽了才华。等他们想起要收拾自己荒芜的庭院时,草深已不可除,要想从头再来,也许要付出比别人多几十倍的努力。只是,条件容许他们从头再来吗?而且,他们很有可能因为玩忽职守早就被老板解聘,再也没有机会找到本应属于自己的“钻石”。

无论做什么工作,只要沉下心来,脚踏实地地去做,都能得到收获。一个人把时间花在什么地方,就会在那里看到成绩,只要你的努力是持之以恒的。

看看自己脚下的土地吧!其实,每一份工作都是一座宝贵的钻石矿。年轻人在展望未来的时候,不要浮躁,务必要认识到自己正在拥有的一切。至少在转换工作之前,一定要努力使自己专注于手中的具体工作,哪怕是非常平凡的琐碎工作。

平凡和平庸都是一种态度

平凡,不是与孤独相依,与寂寞为伴,平凡是一场惊险搏击之后的小憩,是一次成功追求之后的深思,是饱经风霜后以虔诚的心去探寻生命的意义,是大起大落后以凡人的方式去感悟人生的心态……

剔除喧嚣,荡尽铅华,平凡是种更本真的美。一个人平凡的程度与他对自己的了解息息相关,当一个人的思考越发清晰,他就会越发明白事物间的相互联系与作用,面对生活的波折和工作的艰难时,他就会停止大惊小怪,动辄抓狂,忐忑不安或是忧伤痛苦,从而保持一种处变不惊,泰然自若的接人待物处世的态变,因为平凡本身就是一种态度。

平凡是一种生活态度,一种对生命的坚持!生命总有许多的过往,未来还有无尽历程!值得努力的事情,就该用不平凡的态变去完成,无论是否成功,我们只注重过程,哪怕事与愿违,最起码我们不再甘于被动。

平凡并不是平庸,平凡只是在这个色彩缤纷的世界为自己涂上子一层保护色,平凡也并不是呆板,只是在这个物欲横流的世界保持真我的本色。

平庸也是一种态度,而且是一种既被动又功利的人生态度。有着平庸态度的人诸事平平,没有一事精通,这是一种平庸者的规律。平庸不仅分散人的精力而且永远不会把人们引向成功。所以说,人可以平凡,但绝不能平庸。

这里有一个小故事,相信对每一名职场中人都会有所启示:

曾经有一个重点医科大学毕业的应届生,他对将来充满了困惑,他每时每刻都在苦恼,因为他觉得:像自己这样学医学专业的人,全国有成千上万,而且现在的竞争如此残酷,究竟自己的立足之地在哪里呢?

在现代社会要想争取到一个好的医院就业就像千军万马过独木桥,难上加难。这个年轻人没有如愿地被当时著名的医院录用,他到了一家效益不怎么好的医院。可是从那时起,他就下定决心一定要做出成绩,医院可以不出色,自己的工作也可以平凡,但他一定要全力以赴去争取成功,就是他这种决不平庸的态度,让他最后终于成为一位著名的医生,还创立了世界驰名的约翰·霍普金斯医学院。

当然,他就是威廉·奥斯拉。他在被牛津大学聘为医学教授时说:“其实我很平凡,但我总是脚踏实地在干。从一个小医生开始我就把医学当成了我毕生的事业。”

从这里我们更加深刻地体会到影响一个人成功与否的最重要因素是一个人的态度。任何一家有前途的公司,都会有一种竞争的机制,不会给那些碌碌无为的庸人提供滥竽充数的机会。人的能力有大小,只要你努力工作,每个公司都会为那些平凡而努力的人提供机会。

无论你现在正从事着什么工作,都要将它视为你毕生的事业来对待。不要以为“事业”都是伟大的、让人津津乐道的壮举。正确的认识自己平凡的工作就是成就辉煌的开始,也是你成为出色雇员最起码的要求。

无论多少平凡的工作,只要从头至尾彻底做成功,便是了不起的事业。

假如你踏踏实实地做好每一件事,那么绝不会浑浑噩噩地度过一生。

我们都是平凡人,只要我们抱着一颗平常心,踏实肯干,有水滴石穿的耐力,我们获得成功的机会,肯定不少于那些天赋优异的人。

美国总统罗斯福曾说过:“成功的平凡人并非天才,他资质平平,但却能把平平的资质,发展成为超乎寻常的事业。”

罗斯福的话在许多老教授的经历中得到了最好的诠释。

有一位老教授说起过他的经历:

在我多年来的教学实践中,发觉有许多在校时资质平凡的学生,他们的成绩大多在中等或中等偏下,没有特殊的天分,有的只是安分守己的诚实性格。这些孩子走上社会参加工作,不爱出风头,默默地奉献。他们平凡无奇,毕业后,老师和同学都不大记得他们的名字和长相。但毕业后几年十几年中,他们却带着成功回来看老师,而那些原本看来有关好前程的孩子,却一事无成。这是怎么回事?

我常与同事一起琢磨,认为成功与在校成绩并没有什么必然的联系,但和踏实的性格密切相关。平凡的人比较务实,比较能自律,所以许多机会落在这种人身上。平凡的人如果加上勤能补拙的特质,成功之门必定会向他大方地敞开。

一个人如果有了脚踏实地的习惯,具有不断学习的自我努力性,并积极为一技之长下工夫,那么成功就会变得容易起来。一个肯不断扩充自己能力的人,总有一颗热忱的心,他们甘做凡人小事,肯干肯学,多方面向人求教,他们出头较晚,却在各种不同职位上增长了见识,扩充了能力,学到许多不同的知识。

有这样一位年轻人,他总是被公司当做替补队员,哪儿缺人手就被调到哪儿,自己的能力无法正常发挥。这位先生沮丧地向他的同学、现在已是一家公司的人力资源部经理诉苦道:“这样值得继续干下去吗?我觉得自己的专长无法发挥出来。”昔日同学很认真地告诉他,你经常被调到不同岗位磨炼,是辛苦的,但只要你努力肯学,应该也能胜任,否则你的公司不会做这样的调度。现在,你在工作中的表现第一是努力,第二是努力,第三还是努力,那么过不了多久,公司员工之中磨炼最多的是你,能为公司贡献才智的也是你,你应该有这种认识。最后,同学又口授他一条成功秘诀:肯干就是成功,患得患失,拈轻怕重,就会失去发展的机会。受苦是成功与快乐的必经历程。这位先生干下去了,他干得很起劲,一年后,他终于成为公司中最耀眼的新星。

虽然平凡但肯干肯学的人,必然博学多闻。肯干,还要能干;能吃苦,还要会吃苦;要热爱工作,还要享受工作。肯干、能吃苦和热爱工作已是五六十年代的观念;而能干、会吃苦和享受工作则是新时代赋予我们的理念。

人才是磨炼出来的,人的生命具有无限的韧性和耐力,只要你始终如一、脚踏实地做下去,无论在怎样的平凡处境中,无论大事或小事,都不放松自我,不自暴自弃,你便可以创造出令自己和他人都震惊的成就。

“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江河。”凡成就一份功业,都需要付出坚强的心力和耐性,你想坐收渔利,那只能是白日做梦;你想凭侥幸靠运气获取丰硕的果实,运气永远不会光顾你。

只有全心投入工作,视平凡的工作为终生的事业,充分焕发热情,你才能告别平庸的生活,最终享受不平凡的成功。

平凡的是工作岗位,平庸的是工作态度

微软公司的总裁比尔·盖茨曾对他的员工说:“工作本身没有贵贱之分,对于工作的态度却有高低之别。”公司所有的人都是从最基层做起的,对工作有利的就是对自己有利的。如果一个人能够尽职尽责地做好自己的本职工作,坚持做好自己的每一份日常工作,那么,他的前途一定是不可限量的。

平凡的是工作岗位,平庸的是工作态度。无论你从事的工作多么琐碎,都不要看不起它。所有正当合法的工作都是值得尊敬的。只要你诚实地劳动,没有人能够贬低你的价值,关键在于你是如何看待自己的工作。

生活中我们经常看到一些人抱怨自己的工作枯燥、卑微,轻视自己所从事的工作,无法全身心地投入工作。他们在工作中敷衍塞责、得过且过,将大部分心思用在如何摆脱现在的工作环境上。这样的员工在任何地方都不会有成就,因为他们没有搞明白:没有人会否认或贬低你的价值,关键在于你如何看待自己的工作。

美国独立企业联盟主席杰克·弗雷斯13岁开始在他父母的加油站工作。弗雷斯想学修车,但他父亲让他在前台接待顾客。当有汽车开进来时,弗雷斯必须在车子停稳前就站到司机门前,然后去检查油量、蓄电池、传动带、胶皮管和水箱。

弗雷斯注意到,如果他干得好的话,顾客大多还会再来。于是弗雷斯总是多干一些,帮助顾客擦去车身、挡风玻璃和车灯上的污渍。有一段时间,每周都有一位老太太开着她的车来清洗和打蜡。这个车的车内踏板凹陷得很深很难打扫,而且这位老太太极难打交道。每次当弗雷斯给她把车准备好时,她都要再仔细检查一遍,让弗雷斯重新打扫,直到清除掉每一缕棉绒和灰尘,她才满意。

终于有一次,弗雷斯忍无可忍,不愿意再侍候她了。弗雷斯的父亲告诫他说:“孩子,记住,这就是你的工作!不管顾客说什么或做什么,你都要记住做好你的工作,并以应有的礼貌去对待顾客。”

父亲的话让弗雷斯深受震动,许多年以后他仍不能忘记。弗雷斯说:“正是在加油站的工作使我学到了严格的职业道德和应该如何对待顾客,这些东西在我以后的职业生涯中起到了非常重要的作用。”

弗雷斯的例子告诉我们无论在什么样的岗位上,做什么样的事情,都不能轻视自己的岗位,慢待自己的工作。如果我们能够做好每一件平凡的工作,在平凡的岗位上培养出自己爱岗敬业的精神,你必定能够迈上自己事业的巅峰。下面由阿尔伯特·哈伯德先生讲述的一件感人的小事,可以让我们更好地领略到爱岗敬业精神的精髓。

几年前,我去巴黎参加研讨会,因为开会的地点不在我下榻的饭店,看地图研究许久,仍然不知道该如何前往会场所在的五星级宾馆,于是我走到大厅的服务台,请教当班的服务人员。

这位身穿燕尾服、头戴高帽的服务人员,是位五六十岁的老先生,脸上有着法国人少见的灿烂笑容,他仪态优雅地摊开地目,事无巨细地写下路径指示,并带着我到门口,再对着马路比画宾馆的方向。

他的热忱及笑容让人如沐春风。原来公认冷漠的“法式服务”,也能有如此动人的一面!我不禁在心里打了个惊叹号。

在致谢道别之际,他微笑有礼地回应:“不客气,祝你很顺利地找到到女场。”接着他补了一句:“我相信你一定会很满意那家饭店的conckrge服务,因为那儿的服务员是我的徒弟!”“太棒了!”我笑了起来:“没想到你还有徒弟!”

老先生脸上的笑容更灿烂了:“是啊,25年了,我在这个工作是已经做了25年,培养出无以数计的徒弟,而且我敢保证我的徒弟每一个都是最优秀的服务员。”他的言语流露出发自内心的骄傲。

我看着他,心里有一种很奇怪的感觉。

“什么?都25年了,你一直站在旅馆的大门口啊?”

我不禁停下脚步,请教他乐此不疲的秘密。

老先生回答说:“我总认为,能在别人生命中发挥正面影响力,是很过瘾的事情。你想想看,每年有多少外地旅客来到巴黎观光,如果我的服务能帮助他们减少‘人生地不熟’的胆怯,而让大家宾至如归,因此有个很愉快的假期的话,这不是很令人开心吗?这让我感觉自己成为每个人假期中的一部分,好像自己也跟着大家度了假期一样的愉快。”

“我的工作是如此的重要,许多外国观光客就因为我而对巴黎有了好感。”他说:“所以我私下里认为,自己真正的职称,其实是——‘巴黎市地下公关局长’!”他眨了眨眼,爽朗地说。

漂亮!这真是个懂得工作真谛,而能乐在其中的“工作痴”。平凡的是工作岗位,平庸的是工作态度。这句话在这位老先生身上得到了精彩的展现。是啊,无论你的工作多么琐碎,岗位多么平凡,如果你能够像文中这位法国老先生一样热爱自己的岗位,满怀热情地投入到自己的工作中,那么你一定会在平凡的工作中做出不平凡的业绩。

在美国西南航空公司有这样一位驾驶员,在驾驶舱一切就绪后,他会在计算机上抽选一些旅客名单,亲手写些谢函,感谢他们搭乘联航。一位西北航空公司的行李员则是收集从旅客行李箱掉落的行李牌——以往这样的行李牌都被弃置在垃圾桶内。这位行李员利用闲暇时间将行李牌寄回原主,附上感谢搭乘西北航空的短笺。另一个例子是一位平面设计师,他常在给顾客的邮件中附上一片无糖口香糖,这样,不但表现了一种亲切感,缩短了彼此间的距离,而且也不会有人把他寄的邮件丢掉了。

许悟是一家超市的打包员,他在业余时间学会了使用计算机。他每晚回家后,就找出有启发性意义的话语或箴言,并称之为“每日一得”。如果找不到特别好的,他会自己想一个。然后他把“每日一得”输进计算机,印出很多份,切割好,在每张背面签名。第二天,他帮顾客装袋打包时,就将“每日一得”放入顾客的购物袋中。把个人的心得以温馨、有趣而有创意的方式表现出来,让顾客感受到生活的活力。一个月之后,那家超市的经理到结账区巡视,发现排在许悟结账台后的顾客比其他打包员的多三倍,他马上吩咐超市保安:“再开几个结款台!让顾客快点结账!”但是顾客们却都齐声说:“不用,不用,我们要在许悟这边结账,我们要他做的‘每日一得’!”

有个女顾客还对经理说:“我本来一周才来一次,现在我每次经过就进来,因为我想要‘每日一得’!”

在一次部门领导的聚餐中,经理说:“你们知道谁是我们店里最重要的人物?是许悟!”三个月之后,许悟的功劳终于显而易见了,所有打包员都向许悟学习了,打包鲜花的人如果发现有受损的花或用不上的胸花,他们就在店内找位老妇人,或者是小女孩,为她们戴上花:肉类部门的一位包装人员则因为喜欢史奴比。所以他买了五万张史奴比的贴纸,在每块肉的包装盒上都贴上贴纸,他们这里充满了乐趣,顾客也很喜欢。越来越多的人开始在工作中发挥创意,创造出个人的象征,这也使得工作场所充满了爱与活力。

许悟的工作的确平凡,然而就是因为他不平庸的是工作态度,他才有最后的成功。很多情况下我们无法选择自己的工作,但我们可以选择自己对待工作的态度。无论在什么情况下,我们都应该像故事中的许悟一样,充满热情地投入到自己的工作中,用创意和努力让自己的工作变得卓越而不平凡。

超越平凡,才能摆脱平庸

平凡是人的生命常态,每一个成功者也都是由平凡走向卓越的。平凡人在平凡的岗位上虽不能做出惊天动地的伟业来,但平凡人可以做出不凡的业绩,成为本行业的行家里手,成为某方面的专家是完全有可能的。平凡人可干出不平凡的事业。正是这些高度敬业,不断进取的平凡人在很多方面很多领域有所创造、有所发明、有所贡献,才不断地推动社会的文明与进步。

维斯卡亚公司是20世纪80年代美国最为著名的机械制造公司,其产品销往世界各地,并代表着当今重型机械制造业的最高水平。许多人毕业后到该公司求职遭拒绝,原因很简单,该公司的技术人员已爆满,不再需要各种技术人才。但是令人垂涎的待遇和足以自豪、炫耀的社会地位仍然向那些有志的求职者闪烁着诱人的光环。

史蒂芬是哈佛大学机械制造业的高才生。和许多人的命运一样,在该公司每年一次的用人招聘会上被拒绝申请,其实这时的用人招聘会已经徒有虚名了。史蒂芬并没有死心,他发誓一定要进入维斯卡亚重型机械制造公司。于是,他采取了一个特殊的策略——假装自己一无所长。

他先找到公司人事部,提出为该公司无偿提供劳动力,请求公司分派给他任何工作,他都不计任何报酬来完成。公司起初觉得这简直不可思议。但考虑到不用任何花费,也用不着操心,于是便分派他去打扫车间里的废铁屑。

一年来,史蒂芬勤勤恳恳地重复着这种简单但又劳累的工作。为了糊口,下班后他还要去酒吧打工。这样,虽然得到老板及工人们的好感,但是仍然没有一个人提到录用他的问题。20世纪90年代初,公司的许多订单纷纷被退回,理由均是产品质量问题,为此公司将蒙受巨大的损失。公司董事会为了挽救颓势,紧急召开会议商议对策,当会议进行一大半却未见眉目时,史蒂芬闯入会议室,提出要直接见总经理。

在会上,史蒂芬把对这一问题出现的原因作了令人信服的解释,并且就工程技术上的问题提出了自己的看法,随后拿出了自己对产品的改造设计图。这个设计非常先进,恰到好处地保留了原来机械的优点,同时克服了已出现的弊病。

总经理及董事会的董事见到这个编外清洁工如此精明在行,便询问他的背景以及现状。史蒂芬当即被聘为公司负责生产技术问题的副总经理。

原来,史蒂芬在做清洁工时,利用清洁工到处走动的优势,细心察看了整个公司各部门的生产情况,并一一作了详细记录,发现了所存在的技术性问题并想出解决的办法。为此,他花了近一年的时间搞设计,获得了大量的统计数据,为最后一展雄姿奠定了基础。

史蒂芬的成功告诉我们只要心存远大志向,人人都可能成为杰出人物。但要成功,光有远大志向远远不够,还需要我们鄙视平庸的态度。

平庸则是说一个人碌碌无为、行尸走肉、醉生梦死,平淡而庸俗,这样的人无疑是人渣。所以说,人不能平庸。但平庸不是每个人想这样,有的可能是几经挣扎最后才落得平庸的境地。许多人开始都想努力奋斗一番,有的人年轻的时候可能雄心万丈,但遇到一些挫折后就心灰意冷,无所事事了。有的人开始持有特别天真的想法,碰几次壁以后,也变得精神委靡、意志消沉了。从平凡到平庸还没半步之遥,稍有不懈,平凡下滑,平庸就无法避免。人生如逆水行舟,不进则退。

平凡与平庸有一个思维方式和行为方式问题。如果不切实际地幻想,幻想破灭后就会消极。有的想法好,但方法不对路也达不到应有的目的和效果,也有可能使人变得平庸。平凡与平庸既没有桥,也没有必然的链条,但二者确实靠得很近,而且极易相互转化。可以平凡,拒绝平庸是每个人的初衷。

人生在世积极进取,立德建功是积极的人生态度。但既要与命运抗争,又要顺其自然。生命有限,只能有所为,有所不为,样样都想争第一,不可能也不现实。凡事都要尽自己最大努力去做,但凡事又不能期望值太高。这就要有一颗平常心,用平常心看待得失成败,才能使自己处之泰然。大家都去追名逐利,人就会不超脱、不潇洒,人就会活得很累。没有平常心,往往还会误生攀比思想,徒生许多烦恼。俗话说,货比货得扔,人比人会死。有的人机缘不同,环境不同,同样的付出可能结果不一样,这样越比越气,越想越不舒服,就可能自怨自艾,自暴自弃。

因此,做人可以平凡,不能平庸,还要有一颗平常心,善待自己,珍爱生命,让自己的生命放射出灿烂的色彩来,不负人生一场。

轻视工作你将一无所获

奎尔是一家汽车修理厂的修理工,从进厂的第一天起,他就开始喋喋不休地抱怨,诸如:“修理这活儿太脏了,瞧瞧我身上弄的!”“累死了,我简直太讨厌这份工作了!”“凭我的本事,做修理工太屈才了……”奎尔每天都在抱怨和不满中度过,他认为自己在受煎熬,在像奴隶一样出苦力。因此,他总是窥视着师傅的眼神举止,稍有空闲,他就偷懒耍滑,应付手中的工作。

几年过去了,当时与奎尔一同进厂的三个工友,各自凭着自己的手艺和经验,或被提拔当了主管,或另谋高就,或被厂里送进大学进修,独有奎尔,仍旧在抱怨声中,做他讨厌的修理工。

当老板交付员工一项极平凡、极低微的工作时,员工可试着从工作本身去理解它、认识它、看待它。当员工从它的平凡表象中,洞悉其中不平凡的本质后,员工就会从平庸卑微的境况中解脱出来,不再有劳碌辛苦的感觉,厌恶的感觉也自然烟消云散。当员工圆满完成这些平凡低微的工作后,员工自然就超越了其他同事,迈出了成功的第一步,引起了老板的注意。

有一个生长在孤儿院中的男孩,常常悲观地问院长:“像我这样没有人要的孩子,活着究竟有什么意思呢?”院长总是笑而不答。

有一天,院长交给男孩一块石头,说:“明天早上,你拿这块石头到市场去卖,但不是真卖,记住,无论别人出多少钱,都绝对不能卖。”

第二天,男孩蹲在市场角落,意外地发现有好多人要买那块石头,而且价钱越出越高。回到院里,男孩兴奋地向院长报告,院长笑笑,要他明天拿到黄金市场去卖。在黄金市场,竟有人出比昨天高十倍的价钱要买那块石头。

最后,院长叫男孩把石头拿到宝石市场上去展示。结果,石头的身价较昨天又涨了十倍,更由于男孩怎么都不卖,竟被传扬为“稀世珍宝”。

男孩兴冲冲地捧着石头回到孤儿院,将这一切禀报院长,院长望着男孩,徐徐说道:“生命的价值就像这块石头一样,在不同的环境下就会有不同的意义。一块不起眼的石头,由于你的珍惜、惜售,而提升了它的价值,被说成稀世珍宝。你不就像这块石头一样?只要自己看重自己,自我珍惜,生命就有意义、有价值。”

其实,在工作上也是如此,无论多么不起眼的工作,只要学会重视自己的工作,那么终究会实现自己的价值。

王琦玉在1999年加入远东大饭店成为餐饮部门的经理之前,他曾在瑞士、法国顶级的饭店、中国台湾的西华大饭店服务长达7年之久,是属于那种觉得工作令人振奋,又能表现卓越的后起之秀。

年纪才30岁出头王琦玉却没有时下年轻人自大、傲慢、自以为是的特征,反而处处展现出成熟男人独具的“谦和、礼让热力四射”的品质。王琦玉非常“热爱工作”,并将热情完全表现在工作之上。对他来说,服务的工作是再适合不过了。

他给人的第一印象是:“快乐、积极、乐观、声音洪亮、动作利落”,还有亲切“迷死人的笑容”。

到远东大饭店香宫用餐的客人,常常会碰到他在餐厅里巡视,招呼客人,帮同事上菜,是个地地道道、脚踏实地,乐于工作的人。

有一回,有人问他:“琦玉,你总是笑口常开,是不是非常喜欢这份工作?”

我不是非常喜欢这份工作,我是‘超特’喜欢这份工作啦!”王琦玉微笑幽默地说:“真的!我‘超特’喜欢餐饮服务,尤其是在这种五星级的饭店。在这里,我有很大发挥的空间,感到很自由、弹性与愉悦,很有成就感。我真的爱死这份工作了!”

世界上有无数的人才能平平,却靠着他们良好的态度,能做到处事顺利、事业有成,一个粗俗不堪或态度恶劣的人,必然会给人留下很不好的印象。种下什么才能收获什么,种了瓜是不会收获豆的。

无论你正在从事什么样的工作,要想获得成功,就不要轻视自己的工作。因为如果你轻视工作,工作也会轻视你,最终你将一无所获。

珍惜自己的工作岗位是一条实现自己人生价值的必经之路。只有踏踏实实,充分利用自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得人生的成功。

雕塑自己最美的职业形象

古希腊雕刻家菲多亚斯被委任雕刻一座雕像,当菲多亚斯完成雕像要求支付酬薪时,雅典市的会计官却以任何人都看不到为由拒绝支付薪水。菲多亚斯反驳说:

“你错了,上帝看见了!上帝在把这项工作委派给我的时候,他就一直在旁边注视着我!他知道我是如何一点一滴地完成这座雕像的。”

每一个人心中都有一个上帝,菲多亚斯相信自己的努力上帝看见了,同时他坚信自己的雕像是一个完美的作品。

事实证明了菲多亚斯的伟大,这座雕像在2400年后的今天,仍然伫立在帕德嫩神殿的屋顶上,成为受人仰视的艺术杰作。

雕刻雕像是神赋予菲多亚斯的伟大使命,他不仅出色地完成了这个使命,而且还把使命的意义向人们传达了出来。

像菲多亚斯一样,我们每个人在从事工作的时候也是在为自己塑雕像。

评价一个人做事的好坏,只要看他工作时的精神和态度即可。如果一个人工作起来充满热情,他就能够做到精益求精;如果做起事来总是感到受了束缚,感到工作劳碌辛苦,没有任何趣味可言,那他绝不会做出什么伟大的成就。

弗雷德是美国邮政的一名普通邮差,然而他实现了从平凡到杰出的跨越。他的故事改变了两亿美国人的观念。

一天,职业演说家桑布恩迁至新居,邮差弗雷德前来拜访:“上午好,先生!我的名字叫弗雷德,是这里的邮差,我顺道来看看,向您表示欢迎,介绍一下我自己,同时也希望对您有所了解,比如您的职业。”

当得知桑先生是职业演说家时,弗雷德问:“那么你肯定要经常出差旅行了?”

“是的,确实如此,我一年有200来天出门在外。”

弗雷德点点头继续说:“既然如此,最好你能给我一份你的日程表,你不在家的时候我可以把你的信件暂时代为保管,打包放好,等你回来时再送来。”

这简直太让人吃惊了!不过演说家说:“把信放在门前邮箱里就行了,我回来时取也一样的。”邮差解释说:“桑布恩先生,窃贼经常会窥探住户的邮箱,如果发现是满的,就表明主人不在家,那你可能就要身受其害了。”

演说家想:“弗雷德比我还关心我的邮箱呢,不过,毕竟在这方面,他才是专家。”

弗雷德继续说:“不如这样好了,只要邮箱的盖子还能盖上,我就把信放到里面,别人不会看出你不在家。塞不进去的邮件,我搁在房门和屏栅门之间,从外面看不见。如果那里也放满了我就把信留着,等你回来。”

两周后,演说家出差回来,发现擦鞋垫跑到门廊一角了,下面还遮着什么东西。原来,美国联合递送公司把他的一个包裹送错了地方,弗雷德把它捡回来,送回原处,还留了张纸条。

这就是邮差弗雷德的故事,把信件放人邮箱是一项十分单调的工作,如果你能像邮差弗雷德一样以如此卓越的创新精神和责任心来对待工作,那么你也一样可以调整工作态度,重新焕发青春,使自己生机勃勃。

俗话说:三百六十行,行行出状元。各行各业都有提高自己、发挥才能的机会,关键在于自己是否用心,是否专心致志做好了本职工作,是否在工作中永远精益求精,追求完美。艺术家在雕塑自己作品的时候,往往是全身心投入的。要提高自己的工作热情,一个行之有效的方法就是把工作当做艺术去追求。

你的工作可能是在生产线上不断重复一个动作,即便如此,你也不能马虎对待。因为任何工作都有值得不断改进的地方,不断精益求精的目标,不断提高生产效率的追求。

在自己的岗位上,你的一言一行、一举一动,无论是发一个传真还是接一个电话,无论是提一个建议还是出售一件货物,都意味着自身雕像的美丽或丑陋,可爱或可憎。

一个优秀的员工无论做什么工作,都会努力避免乏味和无聊。能否用一种雕塑的精神,竭尽全力去工作,这是决定一个人日后事业成败的关键。把工作生活化,把生活艺术化,始终保持工作的兴趣和生活的乐趣,这样你就能够永远拥有健康快乐的心态,你展现给世人的就会是一个完美的雕像。

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