大学毕业之后，我就给自己定了许多目标，有短期的，有长远的。
这么多年来，在职场上打拼，虽然也取得了一些成绩，但心里总觉得有些不足，只是想不起来究竟少了什么。许多当年订下的目标都实现了，还有许多却无法实现。不过，不管怎么说，我的大目标实现了——五年内当上经理。
年终，从公司拿回丰厚的奖金，我并没有骄傲，而是翻开当年的记事本，翻开那些多年前定下的目标，拿一支笔，在已经实现的目标下面划一个勾，那些还没实现的，另外用一张纸抄下来。
这就是我盘点成绩的方法，每一年都看看自己到底实现了多少目标，做出了多少成绩。
如果我的目标已经实现，我会有一种满足感和成就感，使我更有信心去争取更大的成绩；我会适当地把目标定得大一点，因为我想：以前的目标很容易便实现了，这次，要定更大的目标，要给自己更大的挑战。
如果我计划的目标没有实现，便会产生一种紧迫感，迫使我在第二年更加努力。
现在，看看我的成绩吧！五年前的计划，十有八九已经实现了：当上经理，买房，账户里要有十万元存款。
下一个五年计划正在酝酿中，我很清楚自己心里想要什么：我要一辆车，从此上班下班都不必再挤在充满汗臭味的地铁里。
当然，盘点成绩还是一种总结经验的好方法，能让你了解自己的长处和短处，使你在以后的工作中能够扬长避短，从更大程度上发挥自己的潜力。
总之，在职场上，成也罢，败也罢，总结经验是十分重要的，它能让成功者取得更大的成功，让失败者反败为胜。
习惯箴言：
成功者之所以成功，是因为有目标且一定要去实现，更因为面对失败时善于总结经验。
经常盘点你的成绩，给自己更大的动力，去为实现目标而努力工作。
