现代人智慧全书：智慧管人术

本书以解构的形式，从巴菲特为什么看中王传福这个话题入手，立体式分析了王传福个人的特点、比亚迪技术的优势、管理的模式以及团队等吸引资金的因素，为读者深入剖析了王传福以及比亚迪在经济浪潮中获得成功的经验与教训。

留住自己的核心员工已经成为中国企业与世界500强企业较量的开始，对此，预防和规避核心员工流失的第一道防线就尤为重要，一旦第一道防线失守，后果就不堪设想。北京华夏圣文管理咨询公司对中国1500家企业的核心员工调查后，得出的结论更让中国企业担忧。调查报告指出，核心员工的流失不仅带走关乎企业的商业机密、核心技术、合作客户，更为严重的是核心员工除了自己另谋他就，还往往会带走其他的核心力量。留住核心员工是一个系统的工程，不仅需要较高的薪酬、福利，还需要用精神激励来巩固。精神激励主要表现为创建一种参与、平等、沟通的工作氛围。建立起公司内部融洽、友好的人际关系。

摊位的卖主、卖场的营业员和商业经理人埋怨生意不好做，其实缺的是热销的商品，缺的是卖商品的智慧，读一读《给你一个商品，看你怎么卖》这本书，相信在品读中能够给你开拓卖的思路，为你找寻卖的办法，让你收获卖的学问，让你能够把所有的商品都能变成热销品。

本书阐述的是企业经营中最容易出现的，不容易被忽略的，看似正常普遍，但可以带来巨大危害的死角。也许，很多事例极为常见，但其中同样蕴含了新的解读与被解死角的眼光与方法。

头脑风暴法、SWOT分析法、知识管理法、目标管理法、时间管理法……这些产生于不同时代的管理思想、方法为社会创造了巨大的财富，有的甚至引起了深刻的社会变革。时代发展到今天，管理问题受到人们更为广泛的关注。无论是普通员工还是商界精英，掌握、了解各种管理思想与方法已经成为一种必备的商业素质。本书汇集了100年来最具影响力的28个经典的管理方法，集中体现了管理大师们超凡的经营智慧和管理艺术。一书在手，尽览当今世界管理精髓。

张道松成圣了，于是，整个洪荒开始同庆！－“灯光！”张道松手一挥，洪荒便被万道霞光映射的通红。－“音乐！”张道松又打了个响指，洪荒再次开始了梵音缭绕。－“美女！”张道松爽爽的伸了个懒腰，嗷嗷的叫道。－“道松！”刚刚赶到的雅涵狂喜的扑了过来，在张道松怀里摩擦着说，“恭喜哦，你终于成圣了。”－“多亏了这本《重生魔兽世界之英雄王》，看完它牙口好，吃啥都香，立马成圣！我推荐你看一看它哦！”张道松推荐道。－“切，我正看《异世之火焰传说》呢，都上三江阁了！”雅涵吐气如兰的说道。

亲为何要她去就读学费这麽昂贵的学校……当她迈进美丽的校园时，就惹上了学校的某人，并要求沐兰宣当他的女佣……天哪，沐兰宣与某人的命运将何去何从呢？

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千年前一次简单的神权更迭，彻底改变了整个大陆的格局，无数国家、种族、势力，为了抢夺上古神族遗留下来的玄书，各出奇计，你争我夺，岂知到头来，只是为他人做嫁衣裳。

第一次见面，她把他当逃亡的鸭子；第二次见面，她把她当专车司机；第三次见面，她把他当小职员。好吧，只要你小妮子乐意，本总裁不介意扮猪吃老虎的一点点把你吞进肚子里。“顾烨泽，你这叫骗婚！”“别闹老婆，你已经上了贼船，快点生米煮成熟饭吧！”

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君子报仇，十年不晚！郭进凭借着这种意识开始了自己疯狂地复仇之旅。

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委屈怨恨浊气是世上最脏最邪恶的东西，剑灵千年前的南天国，还有未成长的天下四杰。

超级神脑，能文能武，玩转都市，尽在此中。“天啊，竟然是他，他当年只是进了一所野鸡大学啊，怎么今日……”“蠢蛋，那小子是为了美女才去的，人家那脑子，聪明着呢。”周围论纷纷，投过来的都是惊羡崇拜还有让人热血上涌的波澜媚眼，他拥有超强大脑，他扮猪吃虎，他的平凡人生从大脑运转的那一刻彻底颠覆……